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集團(tuán)要聞

2025-06-26

傾聽青年聲音 凝聚發(fā)展合力——集團(tuán)公司召開青年員工座談會

為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想,加強(qiáng)對青年員工的關(guān)心關(guān)愛,聽其心聲、堅其信念、勉其作為,全面激發(fā)青年員工干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的“精氣神”,6月25日,國投集團(tuán)組織召開青年員工座談會,黨委副書記莊昱與20名青年員工“面對面”,近距離傾聽青年心聲,共…

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加強(qiáng)員工技能培訓(xùn),提高產(chǎn)品質(zhì)量意識——遠(yuǎn)大玻纖公司開展質(zhì)量月培訓(xùn)活動

2020-08-06 2804

遠(yuǎn)大公司積極落實(shí)集團(tuán)公司“開拓進(jìn)取,不斷超越”的企業(yè)精神,積極開展“質(zhì)量月活動”,加強(qiáng)員工技能培訓(xùn),提高產(chǎn)品質(zhì)量意識,邀請玻璃行業(yè)國內(nèi)專家,鹽城工學(xué)院程俊華教授做系列授課培訓(xùn)。第一次培訓(xùn)于7月31日上午8:30在遠(yuǎn)大公司會議室準(zhǔn)時開始,為期兩天,公司領(lǐng)導(dǎo)班子和各部門相關(guān)人員參加了培訓(xùn)。

培訓(xùn)首先從《玻璃工廠工人技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)》開始,將各崗位職責(zé)和技能的應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容進(jìn)行等級劃分,要求員工要明確自己崗位所應(yīng)具備的知識技能及發(fā)展方向,引導(dǎo)大家對號入座,查找自己在實(shí)際工作的不足和差距。然后依次講解了《玻璃棉的分類、結(jié)構(gòu)、成分和性能總述》《玻璃棉的結(jié)構(gòu)》《玻璃纖維成分》《玻璃棉性能》,將書面知識和公司的實(shí)際生產(chǎn)結(jié)合起來,深入淺出的帶領(lǐng)大家認(rèn)識自己眼中那個“不一樣”的玻璃棉。培訓(xùn)期間,大家積極踴躍詢問在實(shí)際工作中的各種疑惑,程教授予以耐心解答,引導(dǎo)大家學(xué)以致用,取得了很好的效果。通過此次培訓(xùn),提高了員工專業(yè)知識水準(zhǔn),增加企業(yè)學(xué)習(xí)氛圍,讓大家領(lǐng)悟到了理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要性。

遠(yuǎn)大公司將保持開拓進(jìn)取、不斷創(chuàng)新的精神,積極引進(jìn)先進(jìn)思想和技術(shù),牢固樹立產(chǎn)品質(zhì)量意識,要讓每一位員工真正意識和擔(dān)負(fù)起對質(zhì)量的責(zé)任,將質(zhì)量工作夯實(shí)到位。

關(guān)注徐州國投